工地受伤导致两个月无法工作，工资应该怎么发

工地受伤工资应由用人单位支付。依据《社会保险法》，工伤期间工资福利由用人单位承担，若不支付可能影响工伤权益及康复进程。
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处理方式如下：1.轻微伤，与用人单位协商支付工资及补偿。2.协商无果，向劳动部门申请仲裁，要求支付工资及赔偿。3.仲裁不服，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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常见处理方式为与用人单位协商支付工伤工资，或申请劳动仲裁。建议先协商，协商不成再申请仲裁，以确保权益得到保障。